宣恩县人事局“四变”转作风 - 走进恩施

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宣恩县人事局“四变”转作风

[日期] 2007-4-14

[来源] 恩施新闻网

恩施日报讯（通讯员向旭东）今年，宣恩县人事局以开展“满意在人事局”机关效能建设活动为载体，狠抓内部管理，树立“服务型机关”形象。

该局积极倡导“三通”，即符合政策规定的人事工作畅通办理；对有利于经济建设，需要上级人事部门审批的人事业务，积极疏通办理；对重点企业、经济部门急需引进的人才打破常规变通办理。在工作方式上，变人事工作的封闭管理型为开放服务型，变基层围着机关转为机关围着基层转，变业务工作等服务对象上门“请我服务”为主动上门服务，变应付机关日常业务型为深入基层、深入服务对象调查研究型，提高办事效率和服务质量，树立“服务型”机关形象。

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